La iniciativa, tuvo por finalidad conocer la iniciativa y los perfiles de capacitación que allí desarrollan, para crear un nexo de empleabilidad en caso de que se generen vacantes.
En una iniciativa conjunta entre el Servicio Nacional de la Mujer y la Equidad de Género (SERNAMEG) y Minera San Gerónimo, se realizó una reunión con representantes del área de contratos y de empresas colaboradoras de la Compañía. para conocer el programa Mujeres Jefas de Hogar, el que busca la exitosa inserción femenina en el mundo laboral.
La actividad estuvo encabezada por la directora regional del SERNAMEG, Priscilla Olivares, quien destacó la importancia de la colaboración público-privada para la incorporación de mujeres en industrias tradicionalmente masculinizadas. «Estas instancias de trabajo son fundamentales para avanzar en la inclusión laboral y agradecemos la disposición que han tenido las empresas», señaló.
Por su parte, Yuvitza Sáez, Gerente de Personas de la Minera, explicó que la reunión tenía por objetivo dar a conocer el programa a las áreas donde puedan existir candidatas ya sea para personal propio o en nuestras empresas colaboradoras. «Esta iniciativa se enmarca en nuestro compromiso con la inclusión y la diversidad. Estamos convencidas que el talento femenino es un aporte fundamental para el desarrollo de la empresa», comentó.
La actividad forma parte de las acciones desarrolladas en el Programa Buenas Prácticas Laborales, que busca promover la inclusión y permanencia de mujeres en industrias masculinizadas.
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