En el marco de la conmemoración del Día de la Mujer 2026, la Compañía reafirmó su compromiso con la creación de equipos diversos y analizó los próximos pasos para su certificación bajo la NCh 3262:2021.

En el marco de la conmemoración del Día de la Mujer 2026, la Compañía reafirmó su compromiso con la creación de equipos diversos y analizó los próximos pasos para su certificación bajo la NCh 3262:2021.

Tras finalizar con éxito el programa desarrollado junto a CEDUC UCN, 38 personas de la Compañía fueron reconocidas por fortalecer sus competencias técnicas, impulsando una operación más transversal.

Los nuevos equipos entregarán más confort y seguridad en el trabajo, preparando lo que será la llegada de tres maquinarias a Mina San Antonio.

La iniciativa, impulsada por CMSG, se extenderá por dos meses como un beneficio que busca entregar herramientas de empleabilidad y el desarrollo de las personas de Nueva Talcuna, Marquesa y Lambert.

¡Entre el lunes 02 y el viernes 27 de marzo!

Ya está abierta la convocatoria para la Beca CMSG 2026, beneficio orientado a apoyar el desarrollo académico y profesional de quienes deseen iniciar o continuar estudios técnicos o universitarios.
La Compañía otorga un aporte económico para el costo de matrícula y arancel, con el objetivo de facilitar la continuidad de estudios superiores.
Requisitos y postulación:
Plazo de envío
La documentación debe enviarse hasta el viernes 27 de marzo de 2026, a las 14:00 horas, dirigida a Dayam Villalobos Contreras, Asistente de Calidad de Vida e Inclusión, al correo: dvillalobos@cmsg.cl
Otras Consultas
Escríbenos al WhatsApp Calidad de Vida e Inclusión +56 9 4212 0054
La puesta en escena estuvo a cargo de la Fundación Chile Violines, mientras que CMSG facilitó el traslado de las familias de la comunidad al evento financiado por el Gobierno Regional de Coquimbo.

Las Cuatro estaciones de Vivaldi envolvieron de magia y entretención el teatro Jorge Peña Hen de La Serena, gracias a la presentación de la fundación cultural Chile Violines, quien deslumbró con un concierto sensorial.
Continuar leyendo «Comunidad de Nueva Talcuna Disfrutó Concierto Sensorial en Verano «El grupo de jóvenes se integró a distintas áreas de la Compañía para vivir una experiencia de aprendizaje en terreno, poniendo en práctica sus conocimientos teóricos.

Durante enero, y con ingresos diferidos, la Compañía dio el vamos oficial a su Programa de Prácticas Profesionales de Verano. En esta temporada, un total de 22 estudiantes se incorporaron a nuestras operaciones, asumiendo el desafío de aprender y aportar en las distintas gerencias operativas y administrativas de la empresa.
Continuar leyendo «Estudiantes Participan en Programa de Prácticas Profesionales «En el primer encuentro ampliado del año, la Compañía reunió a más de 80 representantes para presentar la nueva estructura de la Gerencia de Seguridad y Salud Ocupacional, además de premiar a quienes lideraron el desempeño preventivo durante el periodo anterior.

Tras ocho meses de ejecución, en un terreno geográficamente complejo, el equipo de la Gerencia Operaciones Minas concretó una de las obras de ingeniería más estratégicas del último tiempo: conectó los portales Fortuna y San Guillermo con energía renovable.

En línea con su propósito de transformar la mediana minería en oportunidades, desarrollo y bienestar, Compañía Minera San Gerónimo dio un paso decisivo en la modernización de sus operaciones al desplegar una línea eléctrica de seis kilómetros que abastece de energía limpia desde los portales Fortuna y San Guillermo.
Continuar leyendo «Energía Limpia en Mina San Antonio «La iniciativa, financiada por Minera San Gerónimo, permitió a 14 hombres y 6 mujeres de la localidad adquirir conocimientos teóricos y prácticos para la obtención de la licencia Clase D, mejorando sus oportunidades de empleabilidad en la industria.

Un importante hito para el desarrollo laboral de la localidad de Lambert se vivió con la certificación de 20 vecinas y vecinos, quienes culminaron exitosamente el programa «Impulsa Lambert». La iniciativa tuvo como objetivo principal desarrollar capital humano local, entregando herramientas concretas para acceder a mejores oportunidades de empleo.
Continuar leyendo ««Impulsa Lambert»: 20 vecinas y vecinos culminan programa de formación en maquinaria pesada»