Hoy, colaboradores de la línea de supervisión, líderes de grupo, capataces y jefes de turno de Superintendencia Planta Talcuna participan de una capacitación en temáticas de Liderazgo, Manejo de Conflictos y Administración del Tiempo.

Importante es también fortalecer las competencias de quienes hoy apoyan en la dirección de los trabajos, quienes se enfrentan en el día a día a una serie de condiciones que deben tener no solo la capacidad de respuesta técnica y operativa, sino tambien la habilidad de relacionarse y dirigir de manera positiva.

Esta capacitación tendrá una duración de 16 horas y se subdividirá en dos grupos (turno y contraturno). El primer grupo inició hoy su proceso de capacitación y culminará mañana miércoles 24 de octubre. Mientras el siguiente grupo realizara la jornada los días 13 y 14 de noviembre del año en curso.

A continuación, algunas fotografías de la actividad:

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#CMSG realizará Segundo y último Operativo del año en Oftalmología junto a GROWVISION  en Faena y Oficina central para facilitar la atención de los familiares de nuestros(as) Colaboradores(as).

• ATENCION PROFESIONAL EN FAENA: La atención del profesional será sin costo para todas las personas que adquieran sus lentes ópticos el día del Operativo con GROWVISION.
• ADQUIRIR EL LENTE DE INMEDIATO O SOLICITAR RECETA: En el caso de aquellos colaboradores(as) que deseen obtener solo la receta médica y que no accedan a la compra de los lentes ópticos, deberán cancelar a GROWVISION la consulta oftalmológica a un valor de $10.000.- (diez mil pesos). Dicho monto en el caso de Colaboradores(as) contratados podrá ser descontado por Planilla en 1 cuota.
• PRODUCTOS GARANTIZADOS: Los valores incluyen garantía en el despacho de la receta, más una garantía en los lentes ópticos por 3 meses (no cubre daños provocados por los colaboradores/as)
• ENTREGA EN FAENA O EN LAS OFICINAS DE ADMINISTRACIÓN: La entrega se realizara en faena, la fecha se informara con anticipación para que los colaboradores que se atendieron el día del operativo,  puedan retirar sus lentes cuando estén en turno A.

 

Aquellos colaboradores que estén interesados en adquirir de inmediato sus lentes ópticos EN EL OPERATIVO, podrán pagar a GROWVISIÓN con las siguientes alternativas:

• DESCUENTO POR PLANILLA: Descuento directo de su Remuneración con un máximo de 3 cuotas, sin embargo, en el caso que un colaborador/a realice una compra mayor a $150.000. (ciento cincuenta mil pesos) se les permitirá fraccionar el monto total en un descuento de remuneraciones con un máximo de 4 cuotas.
• OTROS MEDIOS DE PAGO: Igualmente la empresa tiene a disposición pagos por medio de REDCOMPRA, VISA, MASTERCARD.
• ENTREGA EN FAENA O EN LAS OFICINAS DE ADMINISTRACIÓN: Los lentes se entregarán en Faena/Administración a través nuestras Asistentes Sociales del área de Beneficios de Compañía Minera San Gerónimo.

Pincha para descargar:

Si quieres conocer más información visita otras noticias relacionadas:

• 2018.09.12: Tips para Reembolsar Lentes Ópticos Adquiridos en Operativo Oftalmológico
• 2018.09.05: OPERATIVO OFTALMOLÓGICO EN FAENAS: 11 y 12 de Septiembre a Colaboradores y Familiares

 

 

Acceder al reconocimiento de sus competencias es parte del desafío que emprenden en conjunto CMSG y sus Colaboradores, quienes tras varias acciones buscar poder optar a la evaluación y certificación de su oficio.

Durante el año 2018 hemos desarrollado un circuito de capacitaciones que permitan preparar a nuestros colaboradores para su Certificación y Evaluación de Competencias, esto, en el marco del cierre de brechas que arrojó el proceso de evaluación y certificación de competencias laborales realizado entre los años 2017 y 2018, para personal de mantención mecánica de Talcuna, Lambert y Tugal.

Una de las líneas a trabajar en la parte técnica lo conforma este curso denominado  «Técnicas para la localización de fallas en los sistemas eléctricos».

Este es el segundo grupo que accede a esta capacitación del área Mantención Equipos, considerando las faenas de Talcuna, Tugal y Lambert. Reconocemos en cada uno de ellos su buena disposición para aprender, para actualizarse y fundamentalmente la inversión de su tiempo libre para dedicarlo a aprender.

A continuación algunas fotografías de la actividad :

En el marco de D.S. N° 132/2002, colaboradores de Mina Subterránea 21 de Mayo de Compañía Minera San Gerónimo reciben capacitación y Entrenamiento.

Participan de estas actividades todos los colaboradores de turno con presencia activa de  Supervisión, Administración y Comité Paritario de Faena Mina 21.

Las acciones realizadas en esta semana incluyeron:

• Difusión de Procedimiento de Emergencia en Caso de Incendio Mina Subterránea.
• Entrenamiento de Uso y Manejo de Extintores al Tercer Grupo de Colaboradores del Equipo de la Superintendencia de Mina 21.

Evidencia fotográfica del trabajo en terreno:

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Recordemos un poco de lo que especifica el D.S. N° 132/2002 REGLAMENTO DE SEGURIDAD MINERA, en su capítulo octavo:

Prevención y Control de Incendio

Artículo 196 La Administración de toda faena minera, deberá adoptar las medidas de prevención y control de incendios, tendientes a resguardar la integridad de las personas, equipos e instalaciones. En la elaboración y construcción de los proyectos, como también, en las operaciones, se deberán considerar las disposiciones contenidas en las normas nacionales e internacionales reconocidas, en lo que le sea aplicable. Entre otras medidas, se deberá considerar:

1. a) Contar con los elementos e instalaciones de detección y extinción de incendios.
2. b) Disponer de la inspección y mantención permanente de estos elementos.
3. c) Desarrollar e implementar un programa de entrenamiento para su personal en técnicas de prevención y control de incendios. D.S. Nº 132 – MINISTERIO DE MINERÍA – Publicado el 7 de febrero de 2004.
4. d) Organizar y entrenar brigadas bomberiles industriales y de rescate minero.
5. e) Dictar normas de almacenamiento, uso, manejo y transporte de líquidos combustibles e inflamables y sustancias peligrosas.

f ) Mantener registro de comportamiento de los sistemas de ventilación frente a una emergencia. Las brigadas antes mencionadas deberán además estar capacitadas en técnicas de primeros auxilios.

Artículo 197 Para afrontar situaciones de emergencia ante la ocurrencia de incendio, en toda mina subterránea se deberá:

1. a) Elaborar un procedimiento de evacuación del personal de la mina.
2. b) Establecer sistemas efectivos de control de ingresos y salidas del personal de la mina.
3. c) Contar con los sistemas de alarma que se requieran. d) Dotar de equipos auxiliares de rescate y refugios señalizados. e) Efectuar programas de simulacros de emergencia a lo menos una vez al año, para todo el personal de la mina.

 

 

Productores, asesores y distribuidores que han trabajado con Agrocopper explican los beneficios provocados por más de una causa, pues son muchas las ventajas de este producto de origen chileno que capturó el interés de Bayer.

Compañía Minera San Gerónimo, desde el año 2010, trabaja en la elaboración de este particular producto que deja en manifiesto que «En Cobres no estaba todo dicho».

Compartimos el publirreportaje efectuado por Redagrícola en el cual testimonios de importantes empresas agrícolas que han conocido nuestro producto hoy lo refieren por sus características de solubilidad, concentración, efectos sobre la planta y por sobre todo los excelentes resultados que han obtenido al utilizarlo, duplicando las ventas realizadas en el 2018.

(Pinche sobre la imagen para ver en tamaño real)

 

Consideramos importante compartir con ustedes los tramos de edad vinculados a la vigencia de este beneficio para nuestros colaboradores(as) inscritos en póliza directa de Compañía Minera San Gerónimo como aquellos colaboradores Sindicalizados. Revise los siguientes cuadros:

Al respecto, destacamos la edad de permanencia de los hijos(as) de manera que estén atentos a estas edades considerando los plazos hasta los cuales podrán efectuar reembolsos por concepto de beneficiario(a) y para realizar las bajas respectivas  (según corresponda) una vez al año.

Si desea más antecedes sobre el proceso de Renovación visite nota publicada anteriormente: Renovación de Seguro Complementario de Salud CMSG período 2018-2019

 

Para el período 2018-2019,se renueva Seguro Complementario de Salud con empresa “SURA” a través de nuestro corredor “Mercer”.  

 Las coberturas de Vida, Salud y Dental quedarán renovadas automáticamente para los colaboradores incorporados en cada póliza a partir del 01 Octubre 2018.

Si deseas descargar la información en archivo pdf para publicar píncha a continuación:

 

Destacamos la efectividad del Plan de Seguridad CMSG y ASOCIACIÓN CHILENA DE SEGURIDAD Faena Lambert y Talcuna «Campaña tienes un minutito» 

Entre Julio y Septiembre del año en curso se llevó a cabo la Campaña «Tienes un Minutito» por parte de nuestra área de seguridad en trabajo conjunto con la Asociación Chilena de Seguridad. A continuación compartimos con ustedes los resultados del Plan conjunto y homologado con ACHS:

RESULTADOS ACHS – FAENA LAMBERT EN MEDIDAS DE CONTROL DE RIESGOS:

• Reducción de un 45 % de los accidentes totales como Compañía a nivel General y una reducción de un 100% de los accidentes totales a nivel local como Faena Lambert , de igual periodo en comparación  con año 2017.
• Cumplimiento de  un 80% de las actividades encargadas en el periodo.
• Información contenida en minuta oficial de Achs MEDIDAS DE CONTROL DE RIESGOS N°427028

Evidencias del trabajo en Lambert

RESULTADOS ACHS – FAENA TALCUNA EN MEDIDAS DE CONTROL DE RIESGOS:

• Cumplimiento de 83% de las actividades en el periodo evaluado
• Reducción de accidentes totales en un 45% respecto de igual periodo anterior. Sin embargo en faena Talcuna hubo un aumento del 15% de los accidentes totales en igual periodo 2017.
• Información contenida en minuta oficial de Achs MEDIDAS DE CONTROL DE RIESGOS N°427027

En ambos casos, los resultados han sido positivos y este tipo de campañas nos permiten generar estas oportunidades para enviar mensajes claros y firmes que refuercen el compromiso de trabajar en una cultura preventiva y reconocer el valor individual y de grupos que han mejorado su desempeño en seguridad, Nuestro reconocimiento a cada una de las faenas, Gerencias, Departamentos de Seguridad y en particular a cada colaborador(a) que han hecho posible obtener estos resultados.

 #ColegaCuidaColega  #ACHS #CMSG 

 

Otras notas relacionadas:

• Iniciamos Campaña «Tienes un Minutito»
• Campaña «Tienes un Minutito»… Súmate!
• CMSG y ACHS te invitan a participar de la Campaña «Tienes un Minutito»

 

 

Nuestra Planta Concentradora Talcuna, en  su cuarto año consecutivo se unió para ir en ayuda de sus compañeros(as) que por diversos motivos cercanos a estas festividades se han visto más complicados en el ámbito económico  ya sea por Licencias Extensas u otros problemas de salud. Esto afecta no solo al trabajador sino también a sus familias, por lo tanto, este tipo de apoyos no solo son buenos para aportar a su situación económica, sino también en el ámbito humano.

Como en años anteriores, se considero el aporte por cada colaborador(a) de un Alimento NO Perecible de manera que con lo que se reuniera se armaran unas lindas cajas de mercaderías y de útiles de aseo.

Los compañeros de labores a quienes se les brindó la ayuda en esta ocasión fueron tres con sus respectivas familias:

• Rene Gonzalez Araya (Operador Planta Talcuna CMSG)
• Eduardo Muñoz (Relave Humo Corral CMSG)
• Vicente Espejo Díaz (Mecánico CMSG)

Agradecemos la siempre buena disposición de nuestros(as) colaboradores(as) por ayudar, por su espíritu solidario con lo que lograron aportar a que estas tres familias pasaran unas lindas fiestas.

Durante el mes de Octubre se entregaran los Lentes Ópticos adquiridos por nuestros colaboradores(as)

En Septiembre, acompañados de la óptica «GROWVISION» realizamos el Operativo Anual Oftalmológico, abierto a todos nuestros colaboradores(as) con la posibilidad de adquirir en la misma oportunidad sus lentes ópticos. Finalizamos la actividad con la incorporación de los familiares de nuestros(as) colaboradores(as) quienes se atendieron en las oficinas de administración.

¿Se realizarán más operativos este año?  SI, Realizaremos un nuevo operativo para tomar a los contraturnos y para todos aquellos colaboradores(as) que en esta primera intervención no pudieron participar… estas fechas se informarán con oportunidad de manera que puedan participar.

En lo inmediato, informamos a ustedes que estarán disponibles los lentes adquiridos en esta primera atención en las fechas que se indican a continuación:

Recuerde: Si usted adquirió los lentes en faena serán llevados al mismo lugar y si usted desea modificar esta condición deberá coordinarlo previamente con nuestra Asistente Social.

EN CASO DE CUALQUIER DUDA PUEDE LLAMAR O ENVIAR WhatsApp +569 42120054 o enviar correo a : caguirre@cmsg.cl