La Compañía se sumó al bootcamp “Más mujeres en la minería”, una iniciativa desarrollada por la Mesa Mujer y Minería, que tenía por finalidad derribar barreras y fomentar la empleabilidad femenina en el sector.
Minera San Gerónimo (CMSG) reafirmó su compromiso con la diversidad y la inclusión en la industria minera, al participar activamente en el bootcamp «¡Más mujeres en la minería!». Esta iniciativa, organizada en el marco de la Mesa Mujer y Minería, reunió a cerca de 70 estudiantes y recién egresadas de carreras STEM, de la Universidad de La Serena y la Universidad Católica del Norte (UCN), con el objetivo de entregarles herramientas y conocimientos para potenciar su empleabilidad en el sector.
Durante la jornada, que resultó un éxito gracias al trabajo conjunto entre universidades, empresas mineras y la Mesa Mujer y Minería, las participantes recibieron orientación sobre cómo elaborar un buen currículum vitae, prepararse para una entrevista laboral y conocer los diferentes perfiles profesionales que demanda la industria.
Minera San Gerónimo, facilitó la participación de sus profesionales de reclutamiento y selección quienes compartieron su experiencia y entregaron valiosos consejos a las asistentes, reafirmando – de esta forma- su compromiso con la inclusión y la diversidad en la industria minera, impulsando el desarrollo profesional de las mujeres y contribuyendo a la creación de un sector más equitativo y representativo.
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