Les presento a don Antonio Urbina Cortes, ex. Trabajador de la Cia Minera. El año pasado cursó en Lambert su 1º año de enseñanza Básica y aprobó con promedio 7,0
Como él varios trabajadores, sus esposas y familiares han hecho un esfuerzo….demostrando que NUNCA ES TARDE….
Felicitaciones a todos ellos.
María Cecilia Barraza
Asistente Social
Encargada de Beneficios
Cia. Minera San Geronimo
orientado a la formación y capacitación a los jóvenes menores de 25 años a fin que desarrollen las competencias laborales para el desempeño de un oficio y logren insertarse en el mundo del trabajo.
OBJETIVO DEL PROGRAMA
Promover y apoyar la contratación de jóvenes, para que adquieran formación en un oficio mediante su desempeño en un puesto de trabajo y desarrollar las competencias laborales a través de la capacitación.
Debido al buen desempeño obtenido, la empresa decidió contratar a seis aprendices:
Rodrigo Campos Yáñez (Operador Planta). Lambert
Jonathan Ardiles Gálvez (Operador Planta). Lambert
Gabino Tapia Aballay (Operador Lixiviación). Lambert
Guillermo Cortés Pizarro (Ayudante Eléctrico). Talcuna
Rodrigo Morales Bugueño (Ayudante Eléctrico), Talcuna
Diego Carrizo Villalobos (Minero Primera), Talcuna
La empresa agradece a todos los aprendices, el esfuerzo y colaboración en la ejecución de sus labores, y les deseamos mucho éxito en todo lo que emprendan.
También se les agradece a todos los maestros guías, por todo el apoyo entregado a los aprendices.
“Nunca consideres el estudio como una obligación, sino como una oportunidad para penetrar en el bello y maravilloso mundo del saber”. Albert Einstein
BERNARDO CORTÉS MONARDEZ
Bernardo Cortés Monardez, nacido en Viña Baja, 18 de Septiembre de 1958, Es casado con Lucilda Tapia y posee dos hijos: Nelly Cortés, que estudia 3er año de Ingeniería en Alimentos (U de La Serena) y Bernardo Cortés, que estudia 1º año Medio en el Seminario Conciliar de La Serena.
En su condición de séptimo hijo varón, fue apadrinado por el Presidente de la República, don Jorge Alessandri Rodríguez, de quien recibió de regalo una casa en la Población Oscar Praguer, una cuenta de Ahorro en el Banco del Estado y una Beca de Estudios, que nunca pudo aprovechar, por vivir en una localidad demasiado aislada.
Se integra a CMSG en junio de 1995, al recién formado Departamento de Geología, como muestrero. Trabajó en interior mina desarrollando trabajos de muestreo por canaletas y de marinas. Posteriormente preparación de sondajes de barro, preparación de cuttings DTH y en corte, preparación y muestreo de testigos de sondajes diamantinos.
Destacó rápidamente por su empuje y dedicación, pasando a ser Ayudante de Geólogo en 1997.
Participó en los mapeos geológicos de los sectores Los Infieles, La Mollaca, Arqueros, Quebrada Las Cañas, Almendral y Domeyko
Bernardo llegó a faena con 6º año básico rendido en la Escuela Rural de Viñita Alta y comenzó a estudiar como alumno libre motivado por superarse cada vez más y tras años de mucha dedicación y esfuerzo terminó su Enseñanza Media en el año 2001.
Se especializó en descripción de sondajes diamantina, alcanzando una experiencia tal, que ha sido capaz de describir sondajes DDH de interior mina y superficie, liderando la loggera de Talcuna, realizando un trabajo de muy buena calidad que evita la contratación de un Geólogo Junior, para esa función.
Ha participado como miembro del Comité Paritario, en representación de la empresa, durante el período 1999 y como representante de los trabajadores, los períodos 2000 y 2001 tocando siempre en forma frontal, temas de seguridad y medio ambiente.
En el año 2000 recibe un premio por Aporte a la Seguridad de parte de la Mutual de Seguridad CChC.
¿Qué importancia le asignas a tu actual trabajo?
Los sondajes son una necesidad para la empresa y prolongan la vida útil de las minas. Talcuna no se podría trabajar si no se realizan sondajes.
¿Te gusta tu trabajo?
Me gusta mucho mi trabajo y lo disfruto. He llegado a entender la Geología del distrito de Talcuna y es la mayor satisfacción de este trabajo.
¿Qué importancia le das a la Geología?
Como Ciencia de la Tierra, le doy la mayor importancia, porque permite entender los fenómenos de la naturaleza. Nos permite interpretar como se distribuyen y se encuentran las riquezas minerales
MENSAJE DE BERNARDO CORTES:
Mi primera reflexión es que cuando algo se quiere, se puede.
Hay que aprovechar las oportunidades que la vida te otorga.
La vida hay que vivirla al máximo.
Cia Minera San Gerónimo, necesita de muchos trabajadores como Bernardo, para crecer y lograr enfrentar con éxito todos los desafíos que presentan los vaivenes de las Bolsas de Metales mundiales.
Cabe recordar que el proyecto educativo comenzó el año recién pasado y forman parte de la iniciativa del Programa de Nivelación de Estudios de CMSG y Colegio Paulo Freire, en coordinación con el Colegio de Lambert.
La ceremonia fue presidida por la encargada de beneficios María Cecilia Barraza la cual agradeció a cada uno de los participantes el sacrificio de finalizar un proceso que quedó inconcluso y a su vez instó la perseverancia para continuar su educación.
Además dieron sus felicitaciones la coordinadora del programa de adultos del Colegio Paulo Freire Sra. Yarela Carvajal y María Teresa Morales, directora y el cuerpo de profesores del Colegio de Lambert, las cuales destacaron la excelente alianza que se formó para concretar este importante proyecto.
ALEJANDRA LLANTEN SILVA
EL ESFUERZO, Y LA PREOCUPACIÒN POR EL OTRO MARCAN EL PASO DE ALEJANDRA LLANTEN POR ESTA COMPAÑÍA, NACIDA EN BUIN Y EDUCADA EN CABILDO NOS CUENTA SOBRE LO QUE HA SIGNIFICADO PARA ELLA LOS FRUTOS DE SUS ESFUERZOS.
Alejandra Llanten Silva, casada hace 8 años con Juan Martínez, Jefe de turno de Planta San Lorenzo-Lambert, con dos hijos Juan Sebastián de 8 años y Camila de 5, nos cuenta qué la trajo a radicarse a esta zona. Nacida en Buin el 18 de diciembre, se traslada a Cabildo desde los 3 años de edad, es allí donde cursa sus estudios en el Liceo Técnico realizando la etapa final de su formación con práctica profesional en Codelco División Andina. Luego trabaja en Cerro Negro por alrededor de 5 años, hasta que por intermedio de un amigo de la familia, es contratada como Analista en la Cia Minera San Gerónimo, hace 5 años. “esta fue una decisión difícil porque primero le ofrecieron trabajo a Juan (esposo) y eso significaría viajar y dejar a la familia, luego se necesitaban analistas para el Laboratorio y nos contrataron a los dos…..”.
Ingresa a la Compañía cuando don Oscar Begliomini se encontraba como Jefe de Operaciones y don Guvier Salinas como Jefe de Laboratorio, posteriormente Alejandra comenzó a involucrarse más en el trabajo, a entregar y aprender más de su experiencia, pero no solamente pensando en su propio desarrollo personal, sino también en el sus compañeros, fue así como fue elegida por sus pares para el Comité pro-Bienestar de la Faena. Por su esfuerzo y trabajo la ascendieron en noviembre de 2006 como jefatura de Laboratorio Lambert.
P: ¿Quien es Alejandra en su vida personal, como describes tu vida?
R: “Somos una familia cristiana, donde dedicamos todo nuestro esfuerzo y trabajo a Dios, y eso es lo que le traspasamos a nuestros hijos, valores cristianos.”
P: Considerando el esfuerzo y la dedicación que has tenido para lograr desarrollarte como trabajadora, madre y esposa ¿Cuál sería tu mensaje?
R: “El trabajo y el esfuerzo trae su propia recompensa y reconocimiento, y no la búsqueda de este por si mismo” “Las cosas vienen por una convicción personal y propia, sin pensar en lo prejuicios externos.
En el año 1995, se forma el Departamento de Geología de Cia Minera San Gerónimo, en la faena Talcuna.
Antes de esta fecha, solamente se contrataban los servicios externos de geólogos. los cuales iban faena en forma puntual y según requerimientos de la Gerencia General, acompañados de topografía también externa realizada por la Srta. Ángela Suckel y posteriormente por el Sr. Luis Pasten quien además de topografía interior mina, lideró la propiedad minera. De esta manera y durante algunos años prestó asesoría geológica don José Zeballos, destacado geólogo de amplia experiencia, quien confeccionó los primeros planos geológicos de Talcuna. Y Fue a través de don José Zeballos, que yo llegué a San Gerónimo, en mayo de 1995.
Mi primer trabajo fue el mapeo del sector Los Infieles, Quebrada de Las Vetas, Cerro Juliana y Quebrada La Mollaquita, trabajo que hice con mi Ayudante de geólogo y Dibujante Edmundo Campusano. Subíamos a pie todos los días, porque el camino se estaba construyendo recién. En aquellos tiempos teníamos con Edmundo un gran estado físico. Ese trabajo sirvió de base para lo que hoy día se conoce como mina 2001.
Por Julio de 1995, el Superintendente de Minas, don Hugo Contador y el Ingeniero de Planificación Fernando Ponce, me llamaron a conversar con ellos debido a que en mina 21 de Mayo, supuestamente se había acabado el mineral y no tenían que tirar a Planta.
Visité la mina junto a Hugo Contador, Fernando Ponce y los hermanos Sergio y Oscar Zepeda, quienes actuaban como Jefe de Mina y Jefe de Turno respectivamente, verificando que en realidad era un tema de falta de información por carencia de gestión geológica en interior mina. Esa misma semana llegué a un acuerdo con Patricio Rendic y me incorporé a labores de interior mina.
Para poder desempeñar mi trabajo, se requirió la incorporación de un Ayudante de Geólogo y se me asignó a Bernardo Cortés.
Poco a poco, el nuevo Departamento se fue formando, con la incorporación de Operadores de Sondajes de barro, estudiantes en práctica y muestreros.
En 2006, se incorpora una sonda diamantina Meter Ester y este acontecimiento genera un cambio radical para el entendimiento y desarrollo de la mina 21 de Mayo, se incorporan nuevas vetas al Inventario de Recursos y Reservas y por primera vez en años, la mina posee una vida útil asegurada, es decir disponíamos de información suficiente para garantizar el Abastecimiento de la Planta que a esa fecha procesaba 600 toneladas diarias.
Nuestra rutina diaria entonces se transformó en mapear, marcar y muestrear las 4 o 5 frentes, que los hermanos Zepeda disponían para Geología diariamente, en describir alrededor de 40 m de sondajes DDH y en seguir mapeando Los Infieles en las tardes cuando se podía.
A fines de 1997, se genera la crisis asiática y nuestra faena reduce drásticamente su personal, quedando restringida nuestra unidad al mínimo personal, sin disminuir la producción. Nuestro ánimo jamás decreció, al contrario nos sentíamos felices de tener trabajo en período de crisis total, con el cobre a USD 0.61 lb
De esa manera trabajando duro y encontrando muchas nuevas estructuras en la mina 21 de Mayo, logramos superar ese período difícil para la minería.
En 1999 y buscando nuevas alternativas económicas, Cia Minera San Gerónimo decidió incursionar en nuevas alternativas. En la localidad de Lambert había una pequeña Planta de Lixiviación que pertenecía a Cia Minera Agua Grande (Jorge Hernández) y surgió la oportunidad de arrendar dicha planta y generar precipitados de cobre. Gerencia General determinó que nuestra unidad catastrara junto al colega José Zeballos, el potencial de minas que podrían aportar mineral a la Planta de Lixiviación. Trabajamos durante 6 meses y logramos Catastrar cerca de 80 minas en los alrededores de la Planta. En forma paralela Francisco Muñoz recuerda que, verificaba, las reparaciones y mejoras necesarias y seleccionaba el personal que operaría en la Planta San Lorenzo, recordando con mucho cariño a Norman Cerda quien cuidó está planta durante la detención y posteriormente fue el primer cocinero , en planta de chancado estaba Silvestre Contreras apoyado por Hernán Gálvez quien realiza trabajos de muestrero y control del aglomerado, en las pilas fue muy certera el conocimiento aportado por Claudio Gallardo para los trabajos de puesta en marcha y en la operación de pilas estaba Orlando Garcia, Ricardo Clavería, en los precipitadotes ,equipos iniciales de madera , eran operados por Jose Gomez y Benito Torres en cancha de precipitados y operación de bateas. La muestrera fue liderada por Juan Oyarce y luego Patricio Meriño quien trabaja en Talcuna y se hace cargo del laboratorio químico. Sin olvidar a Pablo Torres, Julio Urrutia, Carlos Molina y a Valentín Trujillo La Planta inicia operaciones con 4 minas seleccionadas: 26 de Agosto, La Bocona,Coronada, Campanilla y posteriormente La Cubana. En el año 2000 se incorpora de planta el colega Francisco Fuentes, junto a sus ayudantes y muestreros.
En el año 2000 se realiza la Campaña de Sondajes Los Infieles, la cual dio como resultado el descubrimiento de un nuevo depósito de mineral, localizado a 105 metros más alto que 21 de Mayo y con estructuras mineralizadas, de mayor ley en cobre y plata que 21 de Mayo. En el año 2001 en plena crisis, se da comienzo a un socavón de cortada de 500 metros de largo, para recién acceder al mineral. Fueron tiempos muy tensos, de mucha incertidumbre, pero que tuvo sus resultados, la incorporación de la mina 2001.
La incorporación de esta mina generó un cambio radical en Talcuna, independientemente de los cambios de Administradores de Faena, incorporó una gran cantidad de plata a los concentrados y se generaron ganancias importantes.
El Departamento siguió creciendo y en el año 2004 se incorporan Rosa Cares y Rodrigo Lillo, para las faenas de Lambert y Talcuna respectivamente.
La exploración geológica, se dejó de lado entre el año 2001 y 2005. Sin embargo en octubre de 2005 se reinicia la exploración en Talcuna, con las campañas geológicas de Los Elegidos y La Mollaca, garantizando la vida útil de la faena Talcuna.
En 1996 y gracias a la valiosa gestión de don Humberto Arellano, se realiza la exploración de las concesiones Tugal y Pilar, en Arqueros. Lo anterior se realizó gracias a un Joint Venture realizado entre Cia Minera San Gerónimo y Pestell Minerals. Junto a Rosita Cares y alrededor de 18 colaboradores, realizamos la exploración del yacimiento Tugal, para lo cual fue necesario realizar alrededor de 15.000 m de sondajes (DTH, RC y DDH), permitiendo evaluar 14.400.000 toneladas de 0.94% CuT. La exploración finalizó en marzo de 2007. Esta mina en la actualidad produce 45.000 ton mensuales y corresponde a la mina más importante de Cia Minera San Gerónimo.
En la actualidad el Depto De Geología, tiene como misión, garantizar la existencia de mineral y la vida útil de las minas, para lo cual debe explorar nuevos recursos de mineral, controlar la calidad de los mismos y facilitar el proceso productivo aportando oportunamente la información necesaria, para lograr que Operaciones Mina pueda cumplir con los requisitos planificados.
El Departamento de Geología de CMSG, posee en la actualidad 26 trabajadores, los cuales se distribuyen de la siguiente forma:
DG Tugal, que comprende 11 trabajadores y es liderado por la geóloga Rosa Cares
DG Talcuna, que comprende 15 trabajadores y es liderado por el geólogo Rodrigo Lillo, quien posee como asistente además al geólogo Joaquín Lara.
Lidera el Departamento el suscrito (Aldo Moreno), quien posee como ayudante a Edwin Díaz y que además de coordinar las actividades de ambas faenas es responsable de las Exploraciones y del apoyo técnico en los nuevos negocios de CMSG.
RELATO DE ALDO MORENO DE COMO SE VIVIó LA CRISIS DE 1997 EN CMSG
En 1997, en pleno periodo de crisis, el cobre estaba a UDS 0.61, pero el ánimo en CMSG jamás decayó. Quisiera recordarle como era la situación del Depto de Geología en el año 1998, es decir en una fecha con condiciones similares a la crisis actual.
Por las mañanas entrábamos a la mina 21 de Mayo, con Bernardo Cortés y Julio Pinto. Se marcaban y muestreaban las 4 o 5 frentes que tenia Oscar Zepeda.
En la tarde a describir sondajes (lo hacia yo mismo) y si había tiempo a mapear Los Infieles (actual mina 2001).
El negro Horacio Torres, siempre muy alegre, cantando lavaba, medía y cortaba alrededor de 40 metros diarios de DDH, incluso se daba mañas para semi describirlos.
Nicole Dettert, la estudiante de Geología, alemana, trabajaba sin parar todo el día. (Nos dio a todos una clase de concentración y productividad).
Los jotes merodeaban siempre por Geología, pero solamente el día que se fue Nicole, se envalentonaron Ricardo Sanchez y el negro Torres haciéndose los lindos.
Edmundo aparece todo pinchado. Bueno el nunca ha sido querido por sus compañeros, aunque dicen que ahora que es mas viejo, ……es más humilde.
Si observan nuestra oficina era muy sencilla y nuestros muebles (made in Talcuna), fueron realizados con tablas recicladas, pero a pesar de todo en la mina se extraían 18,000 toneladas y éramos felices, porque teníamos trabajo.
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