Categoría: NOTICIAS CMSG

EL DÍA 4 DE JULIO UNA PERSONA MUY ESPECIAL EN NUESTRA COMPAÑÍA CUMPLIÓ AÑOS, LA ENCARGADA DE EL ÁREA DE BENEFICIOS AL IGUAL QUE TODOS NUESTROS TRABAJADORES ES UN PILAR FUNDAMENTAL PARA NUESTRA COMPAÑÍA.

Se trata de María Cecilia Barraza encargada de esta área, quien el pasado domingo festejó junto a su familia, pero no podía pasar inadvertido en nuestra compañía, por lo que ayer lunes su segunda familia CMSG coordinado por sus compañeros de trabajo le hicieron una simple pero emotiva celebración de su cumpleaños, demostrando así el afecto que sienten por ella.

En otro sector de la compañía, también cumplía años Don Miguel Angel Jorquera, Contralor General. Quien al igual que María cecilia estuvo de cumpleaños el día domingo 4 de julio. Pero nuestra compañía de igual forma le entregó un presente de manos de Juan García Gerente de RR.HH.  y un afectuoso saludo de parte de los integrantes del equipo de RR.HH.

También Aprovechamos de saludar a todos los que cumplen años este mes, esperamos que cumplan muchos más, y que sean junto a nuestra empresa, CMSG…

Valores:

Seguridad: Valoramos la Integridad física y psicológica de las personas por sobre la producción y por lo tanto, promovemos el actuar seguro en todos los ambientes y situaciones, dentro y fuera de la compañía.

Respeto: Aceptamos y valoramos a todas y a cada unas de la personas con quienes nos relacionamos independientemente de su Rol y jerarquía. Asimismo cuidamos nuestro entorno físico, social y normativo, realizando una actividad minera consciente y rigurosa en el cumplimiento de sus procedimiento.

SE TRATA DE CAMILO RIVERA, QUIEN HACE MUY POCO CUMPLIÓ UNO DE SUS GRANDES ANHELOS, EL SER PADRE.

Sin duda es un gran regalo, con el que este trabajador de nuestra compañía acaba de ser favorecido.

CMSG por medio del  área de beneficios, se encargó de felicitar a este feliz  trabajador quien agradeció el noble gesto que realizó nuestra compañía al entregarle un presente de manos de su jefe directo junto al jefe de operaciones planta.

Valores:

Respeto: Aceptamos y valoramos a todas y cada una de las personas con quienes nosrelacionamos independientemente de su rol y jerarquía.-Asimismo cuidamos nuestroentorno físico, social y normativo, realizando una actividad minera consciente y rigurosa en el cumplimiento de sus procedimientos.

Responsabilidad: tomamos decisiones en forma consiente y asumimos las consecuencias de nuestras acciones. Cumplimos nuestros compromisos,cuidamos en todo momento la calidad de nuestro trabajo y no relacionamos de manera honesta, transparente y leal.

TRANSPORTE RURAL ESCOLAR  DESDE TALCUNA,  LAMBERT Y MARQUESA HACIA LA SERENA.

EL DÍA DE AYER, DURANTE EL TRANSCURSO DE LA MAÑANA, SE CELEBRÓ LA FIRMA DEL CONVENIO ANUAL PARA EL TRANSPORTE DE LOS ESTUDIANTES DE ENSEÑANZA MEDIA DE DICHAS LOCALIDADES.

En este lugar estuvieron presentes, los delegados del Departamento de Educación de la Corporación Municipal «Gabriel González Videla» también se hicieron partícipe de esta ceremonia  los presidentes de las juntas de vecinos de dichas localidades,  directora y alumnos del colegio Lambert junto a un grupo de apoderados, por parte de nuestra compañía, participaron representantes de esta empresa, junto a un grupo de trabajadores de ambas faenas.

Como resultado de este convenio serán favorecidos todos aquellos jóvenes que se encuentran cursando su educación media, todos ellos pertenecientes  a los del poblados de Talcuna, Marquesa y Lambert,  ellos que deben viajar de lunes a viernes hasta la ciudad de La Serena para lograr terminar sus estudios.

Es un gran sacrificio el que realizan todos estos jóvenes, es por eso que nuestra compañía hace ya varios años se encuentra apoyando esta causa, en conjunto con la I. Municipalidad de La Serena.

Valores:

Respeto: Aceptamos y valoramos a todas y cada una de las personas con quienes nos relacionamos independientemente de su rol y jerarquía.- Asimismo cuidamos nuestroentorno físico, social y normativo, realizando una actividad minera consciente y rigurosa en el cumplimiento de sus procedimientos.

Responsabilidad: tomamos decisiones en forma consiente y asumimos las consecuencias de nuestras acciones. Cumplimos nuestros compromisos,cuidamos en todo momento la calidad de nuestro trabajo y nos relacionamos de manera honesta, transparente y leal.

Seguramente el partido de mañana viernes ante España quedará en la retina de todos los chilenos por muchos años. Independiente del resultado, esos 90 minutos serán difíciles de olvidar.

Pueden ser los últimos de la «Roja» de Marcelo Bielsa o los que catapulten a este equipo a la lista de candidatos a la copa. Para eso, hay que esperar. Lo único claro es que éste será el partido más importante que Chile haya jugado contra los hispanos en su historia.

Además, esta vez Chile no jugará de blanco como en aquella ocasión en que se vio sobrepasado por España en Villareal ; este 25 de junio los 11 jugadores que Bielsa haga jugar, entrarán a la cancha vestidos de rojo..!!!

Aprovechamos de enviar un caluroso saludo a todos nuestros colaboradores, sabemos que un partido de nuestra selección es mucho más que eso, ellos representan a todo un país,  además los invitamos a  ponerse la camiseta y ser parte de este gran encuentro en que Chile va a dar todo de sí, e irá en busca de la victoria, y así escribir una nueva página en la historia del fútbol.

TAL CUAL NOS HA DEMOSTRADO LA SELECCIÓN CHILENA, DEBEMOS TRABAJAR TODOS EN UNA MISMA DIRECCIÓN… HACIA ADELANTE, MIRANDO AL FUTURO, TRABAJANDO EN EQUIPO Y ASÍ ALCANZAR  GRANDES METAS…

Valores:

Seguridad: Valoramos la Integridad física y psicológica de las personas por sobre la producción y por lo tanto, promovemos el actuar seguro en todos los ambientes y situaciones, dentro y fuera de la compañía.

Respeto: aceptamos y valoramos a todas y a cada unas de la personas con quienes nos relacionamos independientemente de su Rol y jerarquía. Asimismo cuidamos nuestro entorno físico, social y normativo, realizando una actividad minera consciente y rigurosa en el cumplimiento de sus procedimientos.

INTRODUCCIÓN

Compañía Minera San Geronimo (CMSG) en su rol como empresa socialmente responsable, considera la EDUCACION como principal herramienta del desarrollo humano, por ello a través de la Unidad d Beneficios, entrega para el segundo semestre del año 2010, pasajes a los hijos (as) de trabajadores que vivan en LOCALIDADES RURALES, y se encuentren cursando estudios de “EDUCACIÓN SUPERIOR”.

REQUISITOS:

–  Ser hijo(a) de trabajador (a)  de CMSG.

–  Cursar enseñanza superior (certificado de alumno regular) (se acepta fotocopia simple).

– Vivir en localidad rural.

–  Contar con carnet de estudiante.

BENEFICIO.

Entrega mensual al trabajador(a) en Faena, de pasajes para el mes, indicando que el pasaje corresponde a estudiante.

El boleto del pasaje se entregará a más tardar el último jueves del mes anterior,  de locomoción desde lunes a viernes, sin considerar feriados y fines de semana.

Los cupos serán informados en una publicación final.

Fecha de entrega de fotocopia u original de certificado, último plazo el  24 de junio para la faena Talcuna y el 25 de junio para la faena Lambert, en oficinas de RRHH de cada faena.

2º   SEMESTRE AÑO 2010,  SE CONSIDERAN 5 CUPOS, DE LOS CUALES LAS SIGUIENTES PERSONAS FUERON FAVORECIDAS YA, EN LA FAENA TALCUNA.

EL QUINTO CUPO TIENE PLAZO DE POSTULACIÓN HASTA EL 24 DE JUNIO.

PARA LA FAENA LAMBERT AÚN SE ENCUENTRAN DISPONIBLES LOS 5 CUPOS A LOS CUALES PODRÁN POSTULAR  HASTA EL 25 DE JUNIO DEL 2010.

Cualquier consulta

favor llamar al fono: 571119, 9 2199818

o escribir mail mbarraza@cmsg.cl

Las personas favorecidas deben retirar sus boletos el día jueves 24 en Talcuna y 25 en Lambert, en las oficinas de RRHH de cada faena con María Cecilia Barraza.

Valores:

Respeto: Aceptamos y valoramos a todas y cada una de las personas con quienes nos relacionamos independientemente de su rol y jerarquía.- Asimismo cuidamos nuestroentorno físico, social y normativo, realizando una actividad minera consciente y rigurosa en el cumplimiento de sus procedimientos.

Responsabilidad: tomamos decisiones en forma consiente y asumimos las consecuencias de nuestras acciones. Cumplimos nuestros compromisos,cuidamos en todo momento la calidad de nuestro trabajo y nos relacionamos de manera honesta, transparente y leal.

HOY ES UN DÍA MUY ESPECIAL PARA TODOS, PERO SABEMOS QUE LO ES MUCHO MÁS PARA TÍ, ES POR ESO QUE CMSG TE DESEA LO MEJOR EN EL DÍA DE TU CUMPLEAÑOS, FELICITAMOS A JIPSSI MENDOZA…

Valores:

Seguridad: Valoramos la Integridad física y psicológica de las personas por sobre la producción y por lo tanto, promovemos el actuar seguro en todos los ambientes y situaciones, dentro y fuera de la compañía.

Respeto: Aceptamos y valoramos a todas y a cada unas de la personas con quienes nos relacionamos independientemente de su Rol y jerarquía. Asimismo cuidamos nuestro entorno físico, social y normativo, realizando una actividad minera consciente y rigurosa en el cumplimiento de sus procedimientos.

HOY EN ADMINISTRACIÓN,  FAENA LAMBERT Y  FAENA TALCUNA SE VIVIÓ UN DÍA INOLVIDABLE YA QUE LA SELECCIÓN CHILENA VENCIÓ POR 1 GOL A 0 A LOS SELECCIONADOS DE SUIZA.

Con gran optimismo se vivió el partido entre Chile y Suiza quienes a pesar de contar con solo 10 jugadores nos complicaron durante los 93 minutos que duró el encuentro, pero gracias al gran esfuerzo que realizó nuestra selección, logró el triunfo.

Esperamos que el próximo viernes a las 14 hrs Chile supere a los seleccionados Españoles quienes vienen de perder contra los Suizos en su primer partido.

También aprovechamos de enviar un caluroso saludo a todos quienes el día de ayer celebraron su día, «EL DÍA DEL PADRE», sin duda este triunfo de la roja, es un muy buen regalo.

Además al finalizar el encuentro, se sortearon una pelota, un jockey y una camiseta, todos estos originales de la selección Chilena; los fondos  de este sorteo irán directamente en beneficio de la fundación «Nuestros Hijos»

Felicitamos a los ganadores del sorteo:

-Luis Pizarro.-    pelota

– Alan Garrote.-    jockey

-Ricardo Nuñez.-    camiseta

Y en la faena de Lambert los ganadores del sorteo fueron:

1ER PREMIO: CLAUDIO GALLEGOS

2DO PREMIO: PEDRO CASTILLO

3ER PREMIO: JUAN GARRIDO

valor:

Responsabilidad: tomamos decisiones en forma consiente y asumimos las consecuencias de nuestras acciones. Cumplimos nuestros compromisos,cuidamos en todo momento la calidad de nuestro trabajo y nos relacionamos de manera honesta, transparente y leal.

LAS COMUNIDADES ALEDAÑAS A NUESTRAS FAENAS SON MUY IMPORTANTES PARA NUESTRA COMPAÑÍA, SABEMOS QUE PARA LOGRAR UN MEJOR DESARROLLO DEBEMOS AVANZAR TODOS AL MISMO TIEMPO.

El pasado martes 15 cerca de las 16:30 de la tarde logramos entregar materiales de  construcción en la localidad de Santa Elisa, una localidad que gracias a su junta vecinal numero 10 están sacando adelante un proyecto ambicioso, pero que sin duda con esfuerzo, fe y perseverancia nos han demostrado que todo es posible de alcanzar.

Ellos deben caminar cerca de 2 kilómetros hasta la localidad mas cercana «El Romero»  para ser atendidos por los médicos que realizan los controles periódicos en dicho lugar. Pero eso está a punto de cambiar gracias a su perseverancia, organización, unión y mucho esfuerzo, ya que han logrado construir casi en su totalidad una posta rural apta para las atenciones de su comunidad.

Miembros de la junta vecinal comentan que sus mayores anhelos están a punto de convertirse en un hecho real. Además agradecen por este gesto de la compañía, lo que desean ahora es avanzar, «continuar con el progreso», y esperan sea de la mano de las empresas que se encuentran en la zona.

Valores:

Respeto: Aceptamos y valoramos a todas y cada una de las personas con quienes nos relacionamos independientemente de su rol y jerarquía.- Asimismo cuidamos nuestro entorno físico, social y normativo, realizando una actividad minera consciente y rigurosa en el cumplimiento de sus procedimientos.

Responsabilidad: tomamos decisiones en forma consiente y asumimos las consecuencias de nuestras acciones. Cumplimos nuestros compromisos,cuidamos en todo momento la calidad de nuestro trabajo y nos relacionamos de manera honesta, transparente y leal.

EL CLUB DEPORTIVO FERRO UNIDO , YA HACE UN TIEMPO ATRÁS NOS HABÍA PRESENTADO LA PROPUESTA SOBRE UN PROYECTO QUE ELLOS QUERÍAN DESARROLLAR CON EL APOYO DE NUESTRA COMPAÑÍA.

Se trataba de un proyecto deportivo el cual consistía en la nivelación de una cancha ubicada a un costado del pueblo de Lambert, ellos contaban con el terreno, pero necesitaban maquinaria para concretar sus anhelos. Es por eso que CMSG continuando con el Programa de Trabajo Comunitario,  quiso hacerse presente y apoyarlos con lo que requerían. Los trabajos por parte de la compañía se realizaron la semana pasada, en estos participaron trabajadores de la empresa junto al Jefe de Mina a cargo del proyecto, cumpliendo  así con los objetivos que planteaba el club.

Al ver las obras ya terminadas, estos se mostraron muy agradecidos  porque saben que ya no solo se trata de un proyecto,  sino, que  ahora ya es una realidad.

Valores:

Respeto: Aceptamos y valoramos a todas y cada una de las personas con quienes nosrelacionamos independientemente de su rol y jerarquía.-Asimismo cuidamos nuestroentorno físico, social y normativo, realizando una actividad minera consciente y rigurosa en el cumplimiento de sus procedimientos.

Responsabilidad: tomamos decisiones en forma consiente y asumimos las consecuencias de nuestras acciones. Cumplimos nuestros compromisos,cuidamos en todo momento la calidad de nuestro trabajo y no relacionamos de manera honesta, transparente y leal.

CMSG SALUDA CON GRAN OPTIMISMO A COLABORADOR DE LA FAENA LAMBERT, QUIEN FUE PADRE HACE MUY POCO TIEMPO.

Se trata de  Cristofer Herrera, quien aparece en la fotografía junto a Cristian Zambrano, su jefe de área quien no dudó en felicitarlo por esta gran noticia.

Sabemos que un hijo es una bendición, es por eso que CMSG le desea lo mejor a Cristofer, tanto dentro como fuera de la compañía.

Valores:

Respeto: Aceptamos y valoramos a todas y cada una de las personas con quienes nosrelacionamos independientemente de su rol y jerarquía.-Asimismo cuidamos nuestroentorno físico, social y normativo, realizando una actividad minera consciente y rigurosa en el cumplimiento de sus procedimientos.

Responsabilidad: tomamos decisiones en forma consiente y asumimos las consecuencias de nuestras acciones. Cumplimos nuestros compromisos,cuidamos en todo momento la calidad de nuestro trabajo y no relacionamos de manera honesta, transparente y leal.