INNOVADOR INVENTO PARA SETTING EN CHANCADOR PRIMARIO ELIMINA LA EXPOSICIÓN A RIESGO DE ACCIDENTE
Don Cruz Gutiérrez, quien se desempeña como soldador y monitor de seguridad minera en el Taller Mantención Planta de la Unidad de Negocio Lambert, nuevamente nos sorprende con un innovador invento para Setting en Chancador Primario. El invento contribuye principalmente a eliminar la exposición del trabajador mecánico, quien debe ingresar a una zona reducida adoptando una posición incómoda y con riesgo de accidente.
Cabe destacar el espíritu de innovación del Sr. Cruz, quien constantemente se encuentra generando opciones de mejora que contribuyen enormemente a la productividad y seguridad de la Faena Lambert.
RESULTADOS BECA LA ARAUCANA 2014
FAENA LAMBERT ENTREGÓ UNA DISTINCIÓN A SUS COLABORADORES DESTACADOS
Unidad Lambert celebra a sus destacados colaboradores, ésta vez con el sentido de UNIDAD de ser una sola Familia, Planta y Mina. El pasado viernes 27 se reunieron para brindar el reconocimiento como Mejor Colaborador del Mes, a dos ejemplares integrantes de esa gran Familia , por parte del área de Mina el reconocimiento fue otorgado a Néstor Ruiz, Operador de Excavadora PC-300 y por parte de la Planta el reconocimiento fue para el Sr. Miguel Figueroa Operador del área de Envasado, en ambos se ha vuelto a destacar un denominador común, la eficiente y el compromiso en las labores que desarrollan, pero más importante aún ,la humildad y cariño hacia sus pares, cualidades que los hacen valiosas personas que merecen hoy tener en sus manos el reconocimiento de ser los Mejores.
MEJOR COLABORADOR MES DE ABRIL
Néstor Ruiz
MEJOR COLABORADORES MES DE MAYO
Miguel Figueroa
RENOVACIÓN DE LA CERTIFICACIÓN ISO 9001 Y AUDITORIA DE SEGUIMIENTO
Los días 26 y 27 de Junio en Laboratorio de Lambert, SGS llevó adelante la Auditoría de “Renovación de la Certificación ISO9001” por un período de 3 años.
Por su parte un día antes, el 25 de Junio, el Laboratorio de Talcuna fue auditado en su primera Auditoria de “Seguimiento” después de su renovación del año pasado.
El resultado de ellas fueron plenamente satisfactorias sin “No Conformidades” detectadas, demostrando con ello el buen nivel de cumplimiento de los sistemas de gestión basados en dicha norma que regulan el quehacer de ambos laboratorios y que su personal en forma dedicada, disciplinada y profesional lo llevan.
Felicitamos a todos los colaboradores de los Laboratorios de las dos Faenas por tan importante logro.
SINDICATO Nº3 DE LAMBERT ENTREGÓ PLIEGO PARA NEGOCIACIÓN COLECTIVA ANTICIPADA
Con el objeto de priorizar la sustentabilidad de la faena Lambert, CMSG solicitó al Sindicato de trabajadores N° 3 perteneciente a dicha faena, generar una negociación colectiva anticipada del contrato colectivo. A raíz de ello es que el sindicato Nº 3 de Lambert entregó al Gerente de Recursos Humanos, señor Juan García, el día 24 de junio el pliego de propuesta.
CMSG PARTICIPÓ DE 72º ANIVERSARIO DE COLEGIO LAMBERT
Cía. Minera San Gerónimo, se hizo participe en la fiesta de Aniversario N° 72 del Colegio Lambert, el 24 de junio del 2014, en la oportunidad también se inauguraron las salas de Kínder y Pre kínder, además una sala Fonoaudiología la cual fue donada por CMSG con el objetivo de atender aquellos casos que lo ameriten.
Estuvo presente con Sr. Patricio Bacho, director del Departamento de Educación de la Corporación Gabriel Gonzalez Videla de La Serena y entre otros representantes del sector de educación.
Agradeció la participación la directora del colegio Sra. Maria Teresa Morales a cada uno de los representantes de la corporación y de nuestra compañía, a don Luis Pizarro y Guido Vasquez representantes de Faena Lambert.
Esta sala donada por CMSG, dará atención a 32 alumnos por trastornos de lenguaje.
BOLETÍN DE COMITÉ PARITARIO DE HIGIENE Y SEGURIDAD DE PLANTA TALCUNA Y SUPERFICIE
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CELEBRACIONES DE JUNIO FAENA LAMBERT
PLANTA TALCUNA REALIZA LABORES DE PREVENCIÓN EN «SILICOSIS E HIPOACUSIA»
A primera hora del día de hoy el Superintendente de la Planta Concentradora Talcuna, Sr. Francisco Muñoz, junto al prevencionista de riesgos, Sr. Alejandro Moraga, se reunieron con el todo el personal de la Planta para entregar información general y abordar temas de seguridad.
Así fue que el Sr. Muñoz informó al personal que opera equipos motrices, incluidos conductores de camionetas que deberán portar diariamente sus licencias las que podrán ser solicitadas por jefaturas, comités paritarios, prevencionistas de riesgos y guardias de control de acceso. Aquel colaborador que no cumpla con la normativa no podrá realizar su labor y en consecuencia no recibirá remuneración de acuerdo a la actual legislación laboral.
Por otra parte, el Superintendente aprovecho de informar que con el fin de mejorar la calidad del servicio de traslado de personal, pronto cada trabajador tendrá un número de bus y asiento asignado; de tal forma que no exista traslado de pasajeros de pie y sean aplicados los seguros comprometidos en caso de eventos.
Luego el Sr. Alejandro moraga se dirigió a todo el personal con el fin de informar acerca de las enfermedades profesionales de silicosis e hipoacusia. Declaró que el Minsal tiene como meta que de aquí al año 2030 se erradique completamente estas enfermedades. Pero que eso depende exclusivamente de los propios trabajadores que deben velar por su salud.
Mediante explicaciones gráficas indico en que consiste la enfermedad llamada “silicosis”, e indicó que las partículas finas, las que no vemos, son las más perjudiciales. Asimismo, planteo el problema de la “hipoacusia” que afecta a todos los trabajadores. Indico que estas son enfermedades irreversibles y llamo a tomar conciencia, pues estas son asintomáticas y que avisan cuando ya es tarde. En consecuencia el autocuidado es imprescindible.
Por otra parte, el Sr. Francisco Muñoz, aprovechando la ocasión, entrego los diplomas y credenciales a colaboradores que participaron en la capacitación de cursos de Rigger. Manifestó asimismo que es importante mantener y saber aprovechar, esto que nos entrega la empresa con el fin de mejorar tanto personalmente, la empresa y la sociedad toda.
Debido a que varios trabajadores de la Planta se encuentran con diversos problemas tanto de salud como familiares y económicos, informó que junto al equipo femenino de gestión, se están buscando fórmulas para organizar un Bingo o cenas bailables y otros eventos, para juntar fondos y así socorrer a quienes más los necesiten. Desde la misma asamblea se presentaron ideas como aporte para realizar estos eventos.
Finalmente indico que, en la medida de lo posible, se autorizará para ver los partidos de futbol del mundial de Brasil, en la cual juegue Chile. Para lo cual se instalarán antenas y equipos de televisión. Esta información fue recibida con agrado por el personal presente en la reunión.



















