Dentro de los programas preventivos que actualmente se han implementado en la Planta San Lorenzo, es importante destacar el programa de liderazgo visible, en donde, cada jefatura incluido el superintendente de la Planta, debe realizar una charla motivacional en las diferentes áreas operativas, con la finalidad de reforzar y motivar la actitud positiva y preventiva en los trabajadores. Por otra parte, permite que los trabajadores perciban el compromiso real con el valor de la seguridad de parte de las jefaturas.
El programa se ha implementado con éxito y ha sido bien recibido por parte de las jefaturas y trabajadores.
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